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ナービス藤井寺恵美坂（住宅型有料老人ホーム）看護職（パート職員）の募集情報
看護職
「病気や障害があっても自分らしい暮らし」をご利用者さまに送っていただくことを大切にし、あたたかい看護を提供しています。
看護歴の長いスタッフが、お仕事のスタートをしっかりサポートします。
〇病状の観察やリハビリ、健康相談やメンタルケア、医師の指示による創処置や点滴・注射などの医療処置、ターミナルケアなどのサービスをご提供。
ナービス藤井寺恵美坂では、ご利用者さまの声に耳を傾け、医療面のみならずお一人おひとりの心に寄り添った訪問看護を行っています。
〇サービスの質やスキル向上を目的とした研修や実技勉強会あり！スタッフの成長は会社全体で応援しています。
〇ALSOKグループのALSOKジョイライフが運営している事業所なので、法定順守はもちろん、福利厚生が充実！
ナービス藤井寺恵美坂では、ご利用者さまの声に耳を傾け、医療面のみならずお一人おひとりの心に寄り添った訪問看護を行っています。
〇サービスの質やスキル向上を目的とした研修や実技勉強会あり！スタッフの成長は会社全体で応援しています。
〇ALSOKグループのALSOKジョイライフが運営している事業所なので、法定順守はもちろん、福利厚生が充実！
| こだわり条件 |
|
|---|---|
| 勤務地 | ナービス藤井寺恵美坂 住宅型有料老人ホーム 住所：大阪府藤井寺市恵美坂1-2-3 アクセス：近鉄南大阪線「藤井寺」駅より徒歩5分（約350ｍ） |
| 雇用形態 | パート職員 |
| 給与 | 時給 1,990円 ※試用期間中1ヶ月は1,890円 ※残業代別途支給 ※オンコール手当別途支給 |
| 勤務 | ・実働8時間のシフト制勤務 ・日勤/9：00～18：00 ※休憩1時間 |
| 休日・休暇 | ・シフトによる 固定休など応相談 ・有給休暇 ・産前産後休業、育児休業、介護休業、その他休暇制度あり |
| 福利厚生 | ・正社員登用制度あり ・雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方） ・各種研修制度 ・資格取得支援制度 |
| 待遇 | ・オンコール手当 1,000円/回 ・時間外勤務手当 ・特定日（土日祝）勤務手当 （試用期間中は支給なし） ・交通費支給（ただし自宅から事業所までの距離が2ｋｍ以上の場合・条件あり） ・車通勤可(条件あり、ただし駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担） ・皆勤手当 ・年度末慰労金（年1回 3月） |
| 必要資格 | 正看護師 必須 |
| 仕事内容 | 【お仕事内容】 藤井寺にある住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護を行うお仕事です。 住宅型有料老人ホームのご入居者さまへ、健康管理や、服薬管理、医療的ケアを行います。 【訪問エリア】 当社施設：住宅型有料老人ホームナービス藤井寺恵美坂 ※藤井寺にある施設に配属ですが、「訪問看護ステーションナービス上本町」に所属 |
| その他 | ALSOKジョイライフは、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県の関西一円で、有料老人ホームをはじめとする施設を運営しております。 介護職・介護福祉士・ヘルパー・ケアマネジャー・看護職など、様々なポジションを募集しています。 20代・30代・40代から中高年まで、幅広い年代が活躍中。 アルバイト・パート・契約社員からステップアップしたい方、ぜひぜひお気軽にご相談ください♪ その他、未経験の方でもOKのお仕事や、土日祝休みや、高収入・高時給のお仕事・残業なし・夜間・夜勤専従・学歴不問・扶養内・正社員登用・ 急募のお仕事・主婦（主夫）が活躍できるお仕事 、ハローワークに掲載中のお仕事など いろいろなお仕事をご用意しています。 |
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