ＡＬＳＯＫジョイライフについて
ＡＬＳＯＫジョイライフは、
地域とともにお客さまの暮らしや生活のお役に立てる福祉事業で
20年間の実績を積み上げてきました。
お客さまの自分らしい暮らしと幸せの追及をサポートするために私たちが大切にしていることは、
お一人おひとりのニーズをいかにつかみ、どう実現するのかを真摯に考えること。
お客さまのご要望を汲み取り"自己決定"を最大限尊重しながらお一人おひとりに寄り添い、
心のこもったサービスをご提供し続けます。
経営方針とビジョン
お客さまから、「選ばれる企業」、「選んでよかった」とおっしゃっていただける企業であり続けるために、ＡＬＳＯＫジョイライフという企業がどうあるべきか、そして、従業員一人ひとりが日常の業務にどのように臨むべきなのかをしっかりと認識しておくよう、当社ではカンパニーポリシーを定めています。
企業理念
私たちは、介護・看護をはじめ、シニア世代の方々の暮らしを支える分野で良質なサービスの提供に努め、「自分らしい生活」を実現できる「安全」「安心」「快適」な社会の創造に貢献します。
経営方針
- お客さまから「選ばれる企業」、「選んでよかった」とおっしゃっていただける企業であることを目指します。
- お客さまの暮らしを支える従業員が、誇りと生きがいをもって働ける企業を目指します。
- 永続的なサービス提供を行うために、安定した経営を行います。
わたしたちが大切にしている12のこと
ＡＬＳＯＫジョイライフでは、お客さまがいつまでも自分らしい生活を続けていただけるよう、お客さまの「こう暮らしたい、こう生きたい」という想いに合わせた「幸せの追求」をお手伝いしています。
チームで工夫を積み重ねながら、心を込めたサービスを磨き続けていくための指針となる、私たち全員が大切にしている12のことをご紹介しています。
ＡＬＳＯＫジョイライフのサービス
お元気な方から介護が必要な方まで。
ＡＬＳＯＫジョイライフは、お客さまそれぞれのライフスタイルやご要望に合った暮らしを支援できるよう、様々な形態でサービスを提供しています。
入居サービス
在宅サービス
ＡＬＳＯＫジョイライフの特徴
1.安心して働ける環境
東証プライム上場のＡＬＳＯＫのグループ会社である当社。
法令遵守・勤怠管理の徹底や、手厚い人員配置で、仕事に100％の力を注ぐことができる環境を整えています。
2.充実の福利厚生制度
心身ともに良好に働いていただけるように、様々な福利厚生を準備しています。
3.キャリアアップ支援
研修制度や資格補助等、キャリアアップに対する支援制度も充実しています。
4.ICT推進で業務効率化
業務の負荷軽減や業務効率化のために、現場のICT化を積極的に推進しています。
採用担当者から求職活動中の皆さまへ
ＡＬＳＯＫジョイライフの採用ページをご覧頂き、有難うございます。
弊社では、お客さまのお一人おひとりが「自分らしい生活」を送って頂き、幸せを追求して頂けるようサポートすることが使命であると考えています。
この使命を達成するためには、お客さまの生活そして人生に関わることになり、大きな責任を伴いますが、お客さまと接する中で、感謝の思いを頂ける瞬間も多く、働く喜びややりがいも非常に大きなお仕事だと考えています。
また、日々のお仕事を通じてご自身の成長も実感でき、誇りの持てるお仕事であると確信しています。
私たち採用担当者が弊社の魅力を皆さんにお伝えし、入社後も安心して長く働いて頂けるよう、しっかりとサポートさせて頂きます。
ＡＬＳＯＫジョイライフで是非一緒に働きましょう。
ご応募を心よりお待ちしております。
総合企画部 総務グループ採用担当者
